О безработных замолвите слово: что изменилось и еще изменится в законе о занятости?

Что появилось нового?

Одним из нововведений является изменение, внесенное в понятие «занятые граждане». Ранее ими считались:

• работающие по найму;
• индивидуальные предприниматели;
• обучающиеся по очной форме, в том числе, направленные по линии центра занятости.

С выходом поправок последние, то есть обучение по направлению от ЦЗН, таковыми не считаются.

Важная новость как для работодателей, так и для тех, кто остался без работы, признание портала «Работа в России» единой цифровой платформой. Что это даст безработному?

1. Появится больше возможностей для получения работы, так как все работодатели, имеющие в штате более 25 человек, обязаны предоставлять информацию на портал с 1 января 2022 года.
2. Оставшийся без работы гражданин имеет право зарегистрироваться через данную платформу с целью поиска вакансий и получения пособия по безработице.

Для тех организаций, у которых численность составляет более 100 человек, вменено в обязанность выполнять квоту по привлечению инвалидов на рабочие места. Она составляет от 2 до 4%. С 1 марта 2022 года она считается выполненной только в тот момент, когда человек с инвалидностью трудоустроен фактически.

В 2022 году уже действует правило об уведомлении ЦЗН о трудоустройстве кандидата, направленного центром занятости. На это дается 5 дней и направляется оно в электронном виде.

Как зарегистрироваться в качестве безработного в 2022 году?

В 2022 году лицо, потерявшее работу, может получить статус безработного дистанционно. Причем при постановке на учет можно будет не собирать пакет документов, как это требовалось ранее. Все необходимые сведения сотрудники ЦЗН получают в рамках межведомственного общения.

Алгоритм действий при регистрации в качестве безработного:

1. Авторизация на портале. В этом пункте потребуется идентификация через портал Госуслуг. Тот, кто ищет работу, должен пройти регистрацию, выбрав в меню «Частное лицо». После прохождения идентификации появится личный кабинет соискателя.
2. Составление резюме. В нем следует указать сведения о себе, некоторые из них подгрузятся из других ведомств.
3. Подача заявления. Здесь основная задача – указать цель. То есть нужен просто поиск работы или получение пособия до момента трудоустройства. Когда откроется бланк для заполнения, там уже будет часть информации, нужно лишь дополнить недостающие пункты.

В качестве безработного признается даже то лицо, которое не имеет оконченного школьного образования. Точку в этом вопросе поставил Конституционный суд еще в 2019 году, указав, что сотрудники центра занятости не определяют уровень образования и квалификации. Отказать в получении пособия могут по одной из следующих причин:

• если обратившемуся нет 16 лет;
• имеет заработок по трудовому договору либо ГПХ, имеет статус самозанятого, ИП или учредителя компании;
• военнослужащему;
• пенсионеру, получающему пенсию по любому основанию;
• члену фермерского хозяйства, артели;
• отбывающему наказание по решению суда либо выполняющему принудительные работы;
• студенту.

Еще один повод не назначать пособие – отказ обратившегося от двух мест работы в течение 10 дней, а также представившему искаженные данные.

Размер пособия и срок выплаты

Пособие по безработице назначается и выплачивается до 6 месяцев, если безработный не поменял статус и не устроился на работу. Размер зависит от среднего заработка на последнем месте работы.

Процент выплаты:

• первые три месяца – 75%;
• с 4 по 6 – 60%.

Предпенсионеры могут рассчитывать и дальше получать выплату до года или двух лет, в зависимости от срока выхода на пенсию. При этом процент пособия от заработка снижается до 45%.

Максимальный размер пособия в 2022 году – 12 792 рубля, а минимальный – только 1 500 рублей.

Осенью законодатели обещают пересмотреть Закон от 1991 года, адаптировав его под условия современного рынка. Планируется пересмотреть порядок выплаты пособий и меры по борьбе с теневой занятостью.